3 raisons fiscales pour cotiser à un compte d’épargne santé

Un compte d’épargne santé (HSA) est un moyen de mettez de côté de l’argent, non imposable, à utiliser pour d’éventuelles situations médicales que vous ne voyez pas venir. Si vous n’avez pas besoin de cet argent, peut également être utilisé comme moyen d’épargne pour la retraite. L’utilisation d’un HSA est également un moyen de réduire votre fardeau fiscal chaque année, et il existe différentes façons dont cela peut se produire. Si vous avez besoin d’aide pour la planification médicale ou pour toute autre considération financière, pensez à travailler avec un conseiller financier.

Cotisations déductibles d’impôt HSA

Lorsque vous êtes En essayant de réduire votre facture fiscale, il est dans votre intérêt de réclamer toutes les déductions possibles. Les déductions réduisent votre revenu imposable, ce qui peut vous pousser dans une tranche d’imposition inférieure. Avec une HSA, vous êtes autorisé à radier l’argent que vous cotisez pour l’année.

Pour l’année d’imposition 2019, les limites de cotisation sont fixées à 3 500 $ si vous avez une couverture individuelle et 7 000 $ pour les familles. Vous pouvez verser 1 000 $ supplémentaires si vous avez 55 ans ou plus.

Vous avez jusqu’à la date limite de production annuelle pour verser des cotisations pour l’année d’imposition précédente. Donc, si vous vous efforcez de trouver des allégements fiscaux de dernière minute, maximiser votre HSA peut être d’une grande aide. La meilleure partie est que vous n’avez pas à détailler pour réclamer la déduction.

Retraits hors taxes HSA pour dépenses éligibles

Normalement, lorsque vous jetez de l’argent sur un compte fiscalement avantageux tel qu’un 401 (k) ou un IRA, vous êtes censé payer des impôts sur l’argent une fois que vous commencez à effectuer des retraits. Lorsque vous prenez une distribution d’un HSA, en revanche, vous ne paierez généralement pas d’impôts tant que vous utilisez l’argent pour des frais médicaux admissibles.

Si vous décidez d’utiliser des fonds HSA pour autre chose que les soins de santé, vous devrez peut-être payer un impôt sur le revenu régulier ainsi qu’une pénalité fiscale supplémentaire de 20%. Si vous avez plus de 65 ans, cependant, la pénalité de 20% est annulée et la distribution serait simplement imposée à votre taux normal. Cela pourrait vraiment être utile si vous avez besoin d’une source de revenu supplémentaire à la retraite.

Les revenus de la HSA augmentent sans taxe

Lorsque vous vous inscrivez à un compte d’épargne santé, l’un des les choses les plus importantes auxquelles vous devrez penser est de savoir comment vous allez investir l’argent que vous avez économisé. En fonction de la personne auprès de laquelle vous avez souscrit votre assurance maladie, vous pouvez choisir parmi un large éventail d’options. Choisir la bonne combinaison d’investissements est essentiel pour maximiser vos revenus.

L’un des avantages d’un HSA est que, quelle que soit la valeur de votre compte augmente au fil du temps, vos revenus ne sont normalement pas soumis à impôt. Comme vous n’êtes pas obligé de toucher votre HSA jusqu’à ce que vous en ayez réellement besoin, vous pouvez vous asseoir et voir votre argent augmenter sans avoir à vous soucier d’une pénalité fiscale.

Don ‘ t Laissez vos fonds HSA de côté

Si vous décidez de vous séparer de votre employeur, vous voudrez vous assurer apportez votre HSA pour le trajet. Tout comme un 401 (k), il est possible de transformer votre ancien HSA en un nouveau lorsque vous commencez votre nouvel emploi.

Vous aurez 60 jours pour déposer vos économies sur votre nouveau compte HSA. Si vous perdez trop de temps, ils peuvent être soumis à des taxes et des pénalités.

The Bottom Line

Un compte d’épargne santé est un moyen utile pour mettre de côté de l’argent à utiliser au cas où d’une urgence sanitaire. Même si vous poursuivez toute votre carrière sans avoir à puiser dans l’argent non imposable, vous pouvez le conserver jusqu’à la retraite – lorsque vous êtes plus susceptible d’avoir des problèmes de santé. L’argent peut alors être utilisé pour payer les frais médicaux plutôt que d’utiliser l’argent de votre régime de retraite. L’utilisation d’un HSA a également de bonnes implications fiscales pour vous, alors tenez-en compte lors de la configuration de vos avantages sociaux.

Conseils santé

  • Un conseiller financier peut vous aider à planifier vos frais médicaux , la retraite et toutes autres sortes d’énigmes financières. Trouver un conseiller financier n’a pas à être difficile. L’outil gratuit de SmartAsset vous met en contact avec les conseillers financiers de votre région en cinq minutes. Si vous êtes prêt à être jumelé à des conseillers locaux, lancez-vous dès maintenant.
  • Bien qu’une HSA soit une bonne chose, n’oubliez pas d’épargner également pour la retraite de la manière traditionnelle. Un plan d’épargne en milieu de travail comme un 401 (k) est probablement le moyen le plus simple d’y parvenir.

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