Enhver ejer og entreprenør er fortrolig med den forsikringsdækning og de certifikater, der er nødvendige for et byggeprojekt. I byggeriet kan dækning og politikker antage mange former, såsom bygherrens risikoforsikring, der beskytter de navngivne forsikrede mod visse navngivne farer, mens bygningen er under opførelse (f.eks. Brand, lyn, hærværk) eller ansvarsforsikring, der beskytter mod kropsskader eller ejendom skade. Det måske mest kendte er dog arbejdstageres kompensationsforsikring, der giver lønning og medicinske fordele til medarbejdere, der er skadet på jobbet.

Kompensation til arbejdere er et system uden fejl, hvilket betyder, at der ydes fordele uden at skulle afgøre, hvem der var skyld i situationen. Det var designet til at beskytte både arbejdstagere og ansatte og strømline ydelsesprocessen, så en skadet arbejdstager kan modtage løn eller medicinske fordele, mens han kommer sig efter en skade.

Hvad er en EMR?

En EMR- eller oplevelsesmodifikationsgrad (også kaldet MOD-rating eller -faktor) bruges til at prissætte medarbejdernes kompensationsforsikringspræmier. Tænk på det som din kredit score eller bilkørselshistorie, hvor tredjeparter betragter din historie som en indikation af fremtidig risiko. I byggeriet bruger forsikringsselskaber en organisations EMR til at måle de tidligere omkostninger ved skader og fremtidige risikoer.

Den gennemsnitlige EMR, eller det punkt, hvor din virksomhed siges at være hverken mere eller ikke mindre risikabel end en anden, er 1.0. Hvis din EMR falder under 1,0, betragtes din virksomhed som mere sikker end de fleste, hvilket betyder lavere præmier. For entreprenører kan en EMR-score være kritisk, da nogle ejere har EMR-standarder eller prækvalificeringsprocesser for deres projekter og kun vil arbejde med entreprenører med en EMR under 1,0 eller en anden “sikker” tærskel. På den anden side, hvis din EMR klatrer over 1.0, din virksomhed betragtes som mere risikabel end de fleste, og du kan forhindres i at byde på projekter eller har svært ved at sikre kvalificeret arbejdskraft. En EMR på 1,2 kan for eksempel betyde, at dine forsikringspræmier kan være op til 20% højere end en virksomhed med en EMR på 1,0, og denne forskel på 20% skal overføres til kunder i form af stigende budpriser.

Bestemmelse af din EMR

Din EMR er baseret på faktiske forsikrings- og erstatningskrav, der er rapporteret til National Council on Compensation Insurance (NCCI) i løbet af de sidste fem år, selvom agenturet kun bruger skadesoplysninger fra tre år tidligere. Hvis din politik fornyes den 1. januar, 2019 for eksempel derefter beregningen agenturet vil se på krav fra 2015, 2016 og 2017. Derudover analyseres hvert enkelt krav ved hjælp af et meget detaljeret EMR-regneark, der vejer faktorer, herunder hændelsestype og monetær værdi af udbetalte krav.

Nogle andre modifikatorer, der kan påvirke din EMR, inkluderer størrelsen på din lønningsliste, som kan oversættes til en højere EMR for mindre entreprenører simpelthen på grund af deres arbejdsstyrke.

At øge din EMR

Entreprenører har muligheder for at forbedre (dvs. reducere) deres EMR og reducere deres præmier, begyndende med effektiv sikkerhedstræning, risiko- og fareidentifikation og igangværende sikkerhedsdiskussioner . Ingen skader svarer til ingen krav. Fremgangen af sikkerhedsteknologier hjælper også entreprenører med at holde sig foran kurven ved at levere standard, digital information om hændelser på en arbejdsplads.

Her er nogle ting, du skal huske på:

• Mød medarbejdere regelmæssigt for at diskutere sikkerhed på arbejdspladsen. Det er vigtigt, at din organisation ikke bliver selvtilfredse, når det kommer til sikkerhed. En næsten savn betyder for eksempel ikke, at din organisation har effektive sikkerhedspraksis, der forhindrede en hændelse i at forekomme, men snarere at du var heldig. Hvert tæt opkald er en mulighed for at tage status, samle dine projektbesætninger og udvikle mere skræddersyede sikkerhedsprogrammer. Implementere stretch-and-flex “huddles” på arbejdsstedet hver morgen og brug den tid som en mulighed for at forstærke vigtige sikkerhedsbudskaber og praksis.
• Vedtagelse af sikkerhedsteknologier på Løsninger som Spot-r er designet med sikkerhed og risikostyring i tankerne. Ved at underrette udpeget personale om sikkerhedshændelser, når de opstår, kan entreprenører forbedre responstiden for skader og reducere risikoen for sammensatte skader. Derudover kan Spot-r EvacTag hjælper med at reducere evakueringsboretid med op til 72% med en 100-decibel, blinkende lysalarm, der overvinder sprogbarrierer. Ved at styrke eksisterende evakueringsprocedurer kan entreprenører minimere de risici – og potentielle krav – der kan opstå i en nødsituation.
• Udvikl programmer, der vender tilbage til arbejde, der hjælper arbejdstagere med at komme sig og vende tilbage til arbejdsstedet.Et program, der vender tilbage til arbejde, gør det muligt for sårede, syge eller handicappede at vende tilbage til deres job, så snart de bliver løsladt af deres læger. Disse programmer er virksomheds- og jobspecifikke, og de medfører ofte ændringer af en arbejdstagers oprindelige jobopgaver for at holde ham eller hende i arbejde, indtil han eller hun kan vende tilbage til det oprindelige job. Disse programmer hjælper byggefirmaer med at spare penge ved at reducere omkostningerne ved handicapkrav og reducere uddannelsestiden og omkostningerne i forbindelse med ansættelse af nye medarbejdere. Når medarbejdere hurtigere kan vende tilbage til deres oprindelige løn, stoler de ikke længere på deres handicapbetalinger. Hvad mere er, arbejdstagere, der forbliver på jobbet – selv i forskellige stillinger for at imødekomme deres behov – holder deres færdigheder opdaterede.

Det er vigtigt at vide, hvordan arbejdstageres kompensationsforsikring fungerer, og hvordan din EMR bestemmes, da det kan have afgørende betydning for, hvem der vil arbejde med – eller for – dig, og om du har lov til at byd på et projekt. Da IoT-aktiverede løsninger bliver udbredt på arbejdspladsen, er det vigtigt at lære de nye tilgængelige værktøjer til forbedring af risikostyring, lavere skadefrekvens og sværhedsgrad og i sidste ende sænke din EMR- og forsikringspræmie. Viden er magt, så brug data – og alle de værktøjer, du har til rådighed – til at forbedre og forbedre din sikkerhedspraksis og holde dine medarbejdere så sikre som muligt.