El Día del Jefe o también conocido como el Día Nacional del Jefe es una ocasión que se celebra comúnmente en un número creciente de países como Estados Unidos, Canadá y Rumania. Este día, que se celebra el 16 de octubre de cada año, se creó por primera vez en 1958 para fortalecer el vínculo entre empleadores y empleados. Los empleados pueden mostrar su agradecimiento a sus jefes o supervisores que generalmente son bien merecidos.

Hay momentos en que los empleados no comprenden el arduo trabajo y la dedicación de sus superiores y los desafíos que enfrentan a diario. . El Día de los jefes es una gran oportunidad para apreciar y estar agradecido por todas las cosas que la gerencia ha hecho por sus empleados.

«Un buen gerente es un hombre que no «No le preocupa su propia carrera, sino las carreras de quienes trabajan para él».

– HSM Burns

Aquí están Diez formas excelentes en las que los empleados podrían mostrar su agradecimiento a sus jefes o supervisores en el Día del Jefe:

Hornee un pastel

Volvamos a la regla básica de Dar regalos 101; hacer un regalo desde el corazón: hornear un pastel. Hornear un pastel no tiene por qué ser una tarea tediosa en solitario. Puede reunirse con el resto de sus colegas y hornear un pastel juntos como un ejercicio de equipo.

Además de agregar un toque personal que todos disfrutan, también cultiva el trabajo en equipo y la vinculación simple en equipo. Da una razón para fomentar la participación de los empleados y esto le brinda la oportunidad de conocer a sus colegas a nivel personal. A c ake puede parecer simple, pero lo que cuenta es el pensamiento y el esfuerzo.

Cree una tarjeta de equipo

Para que nadie esté lo suficientemente atrevido como para hornear un pastel comestible y de buen gusto. Otra forma de celebrar el Día del Jefe es darle un regalo a tu jefe con un toque personal. Una simple tarjeta firmada por los empleados es otra forma de decir «Le agradecemos».

Seleccione una tarjeta que se ajuste a la personalidad del supervisor y luego escriba a mano una nota que contenga ejemplos específicos de las contribuciones del supervisor. Una vez que todos ha tenido la oportunidad de firmar la tarjeta, reunir a un grupo y entregársela al jefe.

Dar un regalo

Otra forma de celebrar el Día del Jefe es dar un regalo. Los regalos son una buena idea, especialmente si provienen de un grupo de empleados. Asegúrese de que todos sus colegas tengan la oportunidad de donar al fondo de obsequios. Cuanto más personal sea el obsequio, mejor.

Ejemplos de obsequios Las ideas incluyen:

• Una canasta de regalo llena de diferentes tipos de hojas de té con una taza es perfecta para su jefe, que es un bebedor de té (¡no de café!)
• Un deportista Un certificado de regalo para su tienda favorita de artículos deportivos podría ser el perfecto «Gracias».
• Un gerente astuto merece una pintura en lienzo o un vale para una lección de cerámica.

Tenga cuidado al dar obsequios demasiado personales porque podrían generar momentos incómodos, rumores de oficina u otros problemas que desee evitar.

Haga la portada de una revista

¡Esto es muy divertido! Encuentra una foto de tu jefe (¡una bonita, nada vergonzoso!) Y luego usa un servicio como este para crear una portada de revista. Agregue algunos de sus dichos comunes, o algo un poco divertido, y luego hágalo imprimir. Por unos dólares más, podrías enmarcar la impresión como un gran recuerdo para el día de los jefes de este año.

Ceremonia de premiación

Incluso los jefes y gerentes merecen una palmada en la espalda por un trabajo bien hecho de vez en cuando. Tómese un descanso del escritorio durante una pausa programada para el té o el café y realice una ceremonia de premios sencilla. Organice una reunión privada del equipo solo con sus colegas y sin supervisores y vote sobre qué supervisores obtienen qué título.

Cree trofeos o insignias alegres para los jefes con premios extravagantes como:

• El jefe mejor vestido
• El supervisor más genial
• El jefe más divertido
• Récord de la empresa por el mayor consumo de café por día

Celebraciones después del trabajo

Sal de la oficina y diviértete después del trabajo con jefes y compañeros. Puedes organizar una salida nocturna repleta de actividades con tu jefe y el resto de tus compañeros. Comience con una cena sencilla en la que el resto de sus colegas también puedan mezclarse y conocer a otros colegas fuera del lugar de trabajo.

Diríjase a algún lugar después de la cena o incluso organice una pequeña competencia con los jefes o el equipo de administración durante una juego de billar o bolos.Salir juntos como equipo fomenta la participación de los empleados en un ambiente más relajado y también es un buen momento para establecer vínculos con los colegas y para que se conozcan mejor a nivel personal.

Tome tenga en cuenta que cualquier evento planificado debe centrarse siempre en el supervisor o los jefes, pero también es un buen momento para que los empleados se relajen, se mezclen y pasen tiempo interactuando entre ellos.

Cree un video de agradecimiento

Todos tenemos la capacidad de crear un video corto en nuestros bolsillos; ¡la mayoría de los teléfonos tienen cámaras de video de gran calidad! Espere hasta que el jefe salga un día y luego camine y el equipo grabe mensajes de agradecimiento muy breves para ella. Luego súbelo a YouTube, configurando el video como privado si lo desea.

El día de los jefes, luego publique el enlace en su intranet o en el chat de la empresa; a ella le encantará la idea que se le hizo y no dudo que mire hacia atrás con cariño a este video en el futuro.

Fiesta compartida

Otra de las formas divertidas de celebrar el Día del Jefe es tener una fiesta sencilla en la oficina y obtener todos para traer un plato para compartir. Puede que no se considere trabajo en equipo, pero crea oportunidades para la vinculación del equipo y la participación de los empleados. Haga que algunos colegas contribuyan con un recuerdo de los eventos divertidos o ingeniosos que encontraron con los jefes y finalice la celebración pidiéndole a su jefe que dé un discurso.

La comida compartida es fácil de organizar si todos sus colegas realmente participan. Envíe un correo electrónico con una lista de platos para que todos los traigan y no olvide informar al equipo de la lista de ingredientes de los que deben quedarse para aquellos que tienen alergias.

Cree un libro de cupones divertido

Esta es una forma gratuita y divertida de agradecer al jefe. Pídale sugerencias y voluntarios al equipo, y luego cree un talonario de cupones lleno de cosas que el equipo hará por ella. Digamos «prepararte un almuerzo casero» o «Limpia tu taza de café» o «lava tu coche». Hay 1001 ideas si lo piensas bien, y es una forma especial y definitivamente única de agradecer y mostrar gratitud el día de los jefes.

Haz un almuerzo campestre

¿Por qué no? ¿Ir a un parque cercano si hace buen tiempo y hacer un picnic el día de los jefes? Todo el mundo puede traer un plato, o simplemente puede tomar sus almuerzos habituales y sentarse en el césped. Su jefe y todos los demás miembros del equipo apreciarán el tiempo fuera de su lugar de trabajo habitual.

En resumen

Estas son solo diez formas divertidas de celebrar el día de los jefes. Ponte tu gorra de pensamiento y estoy seguro de que se te ocurrirán muchos más.

También es apropiado ofrecer un saludo de «¡Feliz día de los jefes! Gracias por todo lo que haces» al pasar su supervisor en el pasillo. El gesto puede ser informal, pero si el sentimiento es sincero, su jefe sabrá y apreciará la insinuación. Incluso un correo electrónico es mejor que ningún reconocimiento. Tome la iniciativa de decirle a su jefe que usted aprecia lo que hace y pregúntele cómo podría ayudarlo mejor a hacer el trabajo.

Independientemente de cómo usted y sus colegas decidan celebrar el Día del Jefe, recuerde siempre divertirse y pasar un buen rato conociendo a sus jefes y colegas mejor.