Eksempel på opgaver:
- Kommunikation af virksomhedens behov og mål til sine medarbejdere.
- Opdatering af medarbejdere om virksomhedsændringer, såsom branding, ansættelser og afdelingsopdateringer.
- Høring og hensyntagen til medarbejdernes bekymringer og behov
Sikkerhed
Betydningen af at skabe et sikkert arbejdsmiljø kan ikke undervurderes. Det betyder, at arbejdsvilkårene for medarbejderne skal være sikre, og virksomheden skal også være sikker mod potentielle eksterne trusler.
- Organisering og gennemførelse af øvelser, f.eks. til brande eller aktive skydespil
- At sikre bygningen er låst om natten
- Håndtering af sikkerhedsteam eller CCTV
- Distribuering og sporing af nøgler og pas til medarbejdere og gæster
- Sikring af adgang til korrekt sikkerhedsudstyr
- Godkendelse af værktøjer og materialer, der skal bruges af de rigtige medarbejdere
- (I forbindelse med IT) Datasikkerhed
- (I forbindelse med HR) Håndtering af chikane mellem medarbejderne, diskrimination eller truende opførsel, viser vrede og frustration fra personalet
Administratorens rolle fortsætter med at udvikle sig med flere krav til stillingen hvert år. En af de bedste måder at sammenligne dine færdigheder med markedet på er at se på kontoristens jobbeskrivelser, du vil se de høje forventninger mange virksomheder har. Virksomheder kan se den direkte indvirkning af kontorledere på deres arbejdsmiljø, og rollen vil derfor sandsynligvis ikke forsvinde snart. For kontorledere er rollen så krævende, at den kan føre til ledende stillinger i virksomheden fra stabschef til endog Chief Operations Officer.
