DoD Disability Evaluation System (DES) implementerer pensjonering basert på fysisk funksjonshemning. DES består av:
-
Medisinsk evaluering for å inkludere MEB, upartiske medisinske vurderinger og tilbakevisning
-
Evaluering av funksjonshemninger for å inkludere PEB- og ankegjennomgang, rådgivning, saksbehandling og endelig disposisjon.
I henhold til DoD-direktiv 1332.18 skal den eneste standarden som skal brukes til å ta stilling til uegnethet på grunn av fysisk funksjonshemning. være uegnet til å utføre oppgaver for medlemmets kontor, karakter, rang eller rangering på grunn av sykdom eller skade. Tildelingen av funksjonshemmingsklassifiseringer skal være basert på Department of Veterans Affairs (VA) Schedule for Rating Disabilities (VASRD).
Pensjonsplanen for militær uførhet er en ytelsesplan som inneholder grunnleggende lønnshistorikk og enten antall års tjeneste (YOS) eller alvorlighetsgraden av uføret. For å kvalifisere for uførepensjon må soldaten anses å være uegnet til militærtjeneste og har en funksjonshemming på minst 30 prosent. Den månedlige pensjonen s ay begynner umiddelbart etter pensjonering og fortsetter så lenge det pensjonerte medlemmets levetid varer. Et medlem som anses uegnet med mindre enn 30 prosent funksjonshemming mottar en uføretrygd.
Den grunnleggende pensjonsformelen er:
-
YOS x 2 ½% x pensjonert grunnlønn; ELLER
-
% av uførhet (ikke overstige 75%) x pensjonert lønnsgrunnlag.
Den pensjonerte lønnsgrunnlaget er gjennomsnittet av de høyeste 36 månedene med grunnlønn opptjent for de soldatene som kom i tjeneste 8. september 1980 eller senere.
Når et medlem er pensjonert for funksjonshemming, har de rett til alle rettigheter og privilegier enhver annen militær pensjonist. Dette inkluderer rett til et militært pensjonert identifikasjonskort (ID) som autoriserer medisinsk behandling, postutveksling (PX) og privilegier for shopping, og bruk av moral, velferd og rekreasjonsfasiliteter (tilgjengelig plass). Det er ingen bestemmelser i loven for å øke eller redusere en soldats erstatningsevneevne etter ikrafttredelsesdatoen.