Werkloosheidscalculator (werkloosheidspercentage)


Het natuurlijke werkloosheidspercentage

Economen zijn ook geïnteresseerd in het normale werkloosheidspercentage dat samenhangt met het langetermijnevenwicht op de arbeidsmarkt. Het wordt de natuurlijke werkloosheid genoemd, het verschil tussen het aantal mensen dat een baan tegen een bepaald loon zou willen hebben en degenen die bereid en in staat zijn om een baan te krijgen. Daarom bestaat het uit:

  • Wrijvingswerkloosheid, wat overeenkomt met die werknemers die op zoek zijn naar nieuw werk of die van de ene functie naar de andere overstappen, en
  • structurele werkloosheid die ontstaat van het feit dat een bepaald aantal banen op sommige arbeidsmarkten onvoldoende is om een baan te bieden voor iedereen die er een wil.

Over het algemeen schommelt het werkelijke werkloosheidspercentage rond het natuurlijke werkloosheid. De afwijking tussen de twee percentages is de cyclische werkloosheid en houdt verband met de korte termijn ups en downs van de economische activiteit. De meeste economen zijn van mening dat er een kortetermijnrelatie is tussen het werkloosheidspercentage en het inflatiecijfer. Een verklaring is dat wanneer het werkelijke werkloosheidspercentage onder het natuurlijke niveau ligt, als gevolg van de krappe arbeidsmarkt, de lonen de neiging hebben te stijgen, wat een hoger prijsniveau genereert.

De onderstaande grafiek geeft het historische niveau van de Amerikaanse werkloosheid weer. percentage samen met het langdurige natuurlijke werkloosheidspercentage.

Bron: US Bureau of Labor Statistics en Federal Reserve Bank of St. Louis

Zoals u kunt zien, varieert het werkloosheidspercentage in de loop van de tijd naarmate de economische activiteit op en neer schommelt. Hoewel na 2008, als gevolg van de wereldwijde financiële crisis, het nationale werkloosheidspercentage opliep tot het niveau van 10 procent. In 2018 was het werkloosheidspercentage onder het natuurlijke niveau gedaald.

Het bovenstaande korte overzicht laat zien dat door het verstrekken en analyseren van arbeidsmarktindicatoren, economen en beleidsmakers veranderingen in de economie in de loop van de tijd kunnen volgen, zodat ze beter kunnen presteren analyse en vormt adequate beleidsaanbevelingen.

Write a Comment

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *