SPRINGFIELD – Les habitants de l’Illinois sonneront la nouvelle année avec une augmentation supplémentaire du salaire minimum à 11 $ de l’heure.

L’année dernière, le gouverneur JB Pritzker a promulgué une loi prévoyant un salaire minimum de 15 $ d’ici 2025. Les salariés au salaire minimum ont reçu deux augmentations en 2020, à 9,25 $ de l’heure le 1er janvier. suivi d’une augmentation à 10 $ de l’heure le 1er juillet. Le salaire minimum continuera d’augmenter de 1 $ de l’heure chaque 1er janvier jusqu’à ce qu’il atteigne 15 $ de l’heure en 2025.

Une étude récente de l’Illinois Economic Policy Institute de l’Université de l’Illinois a indiqué que plus de 1,4 million de travailleurs horaires adultes dans l’Illinois gagnent moins de 15 dollars de l’heure. Le ministère du Travail de l’Illinois encourage les employés à surveiller leurs chèques de paie pour s’assurer que le temps travaillé en 2021 est payé au nouveau taux.

« Nous voulons nous assurer que les travailleurs gagnant le salaire minimum sont conscients que l’augmentation de 1 $ devraient être reflétés dans leurs chèques de paie pour chaque fois qu’ils travaillent après le premier de l’année », a déclaré Michael Kleinik, directeur du département du travail de l’Illinois.« Bien que nous nous attendions à ce que les employeurs paient le nouveau salaire, nous voulons également conscient du changement. »

Avant les augmentations de 2020, la dernière fois que l’Illinois a augmenté son salaire minimum, c’était en 2010, lorsqu’il a été porté à 8,25 $ l’heure. Le comté de Cook a un salaire minimum plus élevé que l’État, actuellement 13 $ l’heure. Le salaire minimum actuel de la ville de Chicago est de 13,50 $ l’heure pour les petits employeurs (quatre à 20 employés) et de 14 $ l’heure pour les grands employeurs (21 employés ou plus).

Loi de l’État maintient des dispositions permettant aux employeurs de compter les pourboires pour compenser les salaires des travailleurs tels que les serveurs alimentaires qui gagnent régulièrement des pourboires. Les employés pourboires peuvent être payés 60 pour cent du salaire minimum horaire. Ces travailleurs doivent toujours gagner le salaire minimum après avoir reçu des pourboires ou l’employeur doit compenser la différence.

Travailleurs sous Les jeunes de 18 ans et travaillant moins de 650 heures par an gagneront un salaire minimum de 8,50 $ l’heure à compter du 1er janvier. Le taux de salaire minimum des jeunes augmentera progressivement à 13 $ l’heure d’ici 2025.

All Illinois Les employeurs doivent afficher les «Vos droits en vertu des lois du travail de l’Illinois» dans un endroit bien en vue dans les locaux de l’employeur où les avis aux employés sont habituellement affichés. L’affiche en couleur, qui couvre également d’autres lois du travail de l’Illinois, est disponible en anglais et en espagnol à https://www2.illinois.gov/idol/Employers/Pages/posters.aspx

Les employés ayant des problèmes concernant le salaire minimum peuvent déposer une plainte au https://www2.illinois.gov/idol/Pages/Complaints.aspx ou appeler le 312-793-2800 .