ANN ARBOR, MI – El empleado mejor pagado de la Universidad de Michigan, al menos en términos de salario base, ya no es entrenador de fútbol.

Eso es según el informe salarial de 2019 de UM para sus 49.000 empleados. A continuación se muestra una base de datos con capacidad de búsqueda.

Las cifras salariales no incluyen bonificaciones, incentivos, pagos de subvenciones ni ninguna compensación fuera del salario base acordado con la universidad.

Vicepresidente ejecutivo Marschall Runge encabezó la lista de empleados mejor pagados, ganando un salario base de $ 1.4 millones, un aumento significativo de los $ 949,728 que ganó en el salario base en 2018. Runge, quien llegó a la UM en 2015, se convirtió en decano de la UM Medical School a principios de 2016.

Los siguientes tres empleados mejor pagados eran todos del Departamento de Deportes de la UM, comenzando con el Coordinador Defensivo de fútbol de Michigan, Don Brown, quien ganó $ 1 millón en base salario, seguido por el director atlético Warde Manuel, cuyo salario aumentó de $ 869,933 en 2018 a $ 990,000 en 2019.

El coordinador ofensivo de primer año Josh Gattis fue el siguiente en la lista, ganando $ 900,000 en 2019 como parte de sus tres contrato por un año.

Mientras que el entrenador de fútbol de Michigan, Jim Harbaugh un salario base de $ 550,000 en 2019, su compensación general fue mucho más alta. Harbaugh debe recibir un aumento de sueldo el próximo mes que elevará su ingreso anual a más de $ 8 millones.

También ganó $ 900,000 en salario base el presidente de UM Mark Schlissel, quien recibió un aumento de salario de casi $ 50,000 el año pasado. Antes de eso, recibió un aumento del 3.5 por ciento, lo que lo convierte en el cuarto año consecutivo que la Junta de Regentes de la UM aprobó un aumento salarial.

Erik Lundberg, el director de inversiones de la escuela, fue el siguiente, ganando $ 850,000 en salario base en 2019 después de ganar $ 750,000 en 2018. Sin embargo, Lundberg se lleva a casa significativamente más que su salario base. Los registros obtenidos el año pasado por Detroit Free Press mostraron que Lundberg ganó más de $ 2 millones en compensación en 2016.

Paul Castillo, director financiero de Michigan Medicine, quien ocupó el puesto desde 2011, fue el siguiente empleado mejor pagado en UM en 2019, ganando un salario base de $ 811,331, luego de ganar $ 787,700 en 2018.

El director de operaciones del UM Health System, Anthony Denton, fue el siguiente en la lista, ganando un salario base de $ 686,254.

El director financiero Kevin Hegarty ganó $ 640,000 para el siguiente lugar en la lista. James Woolliscroft, ex decano de la facultad de medicina de la UM, quien renunció a finales de 2015, completó el top 10. Actualmente es profesor de medicina interna de la UM, ganando $ 637,403 en 2019.

Aumentos salariales de los profesores en Ann El campus de Arbor promedió 2.9%, según cifras del informe salarial de la universidad, publicado el lunes 9 de diciembre. Los aumentos salariales para el personal promediaron 3.1%, mientras que los aumentos salariales por mérito para oficiales ejecutivos promediaron 3.06%. Los aumentos de mérito para los decanos promediaron 3.46%.

La base de datos de búsqueda a continuación incluye todos los salarios base de UM. Tenga en cuenta que la tasa anualizada de tiempo completo refleja la cantidad anual de pago que recibiría un empleado si estuviera empleado a tiempo completo durante todo el año académico o calendario. No todas las citas son de tiempo completo. Puede encontrar esos datos haciendo clic en el enlace «detalles» de cada empleado.